Thu hút và trọng dụng nhân tài là truyền thống quý báu của dân tộc Việt Nam, từ các triều đại phong kiến, việc tìm kiếm và trọng dụng nhân tài đã luôn được khẳng định.
Nghị quyết Đại hội XIII đã đưa ra nhiều quan điểm mới trong thu hút và trọng dụng nhân tài một cách toàn diện, được thể hiện cụ thể từ chủ trương đến các giải pháp. Đây là chủ trương đã được Đảng, nhà nước đặt ra và quan tâm từ lâu.
Thấm nhuần tư tưởng về trọng dụng nhân tài, Đảng và Nhà nước ta đã ban hành nhiều văn bản quy định về công tác thu hút và trọng dụng nhân tài. Trong quan điểm chỉ đạo, Nghị quyết được Đại hội XIII thông qua nhấn mạnh phát huy sức mạnh tổng hợp của con người Việt Nam, bồi dưỡng sức dân, nâng cao chất lượng nguồn nhân lực, "Có cơ chế để đột phá thu hút, trọng dụng nhân tài" để tạo động lực mới cho phát triển nhanh và bền vững đất nước.
Thu hút và trọng dụng nhân tài là truyền thống quý báu của dân tộc Việt Nam. Ảnh minh họa: Internet
Định hướng phát triển giai đoạn 2021 – 2030, Nghị quyết xác định mục tiêu và động lực phát triển quan trọng nhất của đất nước là "Tạo đột phá trong phát triển nguồn nhân lực chất lượng cao, thu hút và trọng dụng nhân tài".
Tiếp tục xác định phát triển nguồn nhân lực là một trong 3 khâu đột phá chiến lược trong nhiệm kỳ mới, bên cạnh 2 khâu đột phá là hoàn thiện đồng bộ thể chế phát triển và xây dựng hệ thống kết cấu hạ tầng đồng bộ, hiện đại cả về kinh tế và xã hội. Nghị quyết được thông qua tại Đại hội nhấn mạnh, ưu tiên phát triển nguồn nhân lực cho công tác lãnh đạo, quản lý và các lĩnh vực then chốt trên cơ sở nâng cao, tạo bước chuyển biến mạnh mẽ, toàn diện, cơ bản trong tuyển dụng, sử dụng, đãi ngộ nhân tài.
Nghị quyết Đại hội XIII đề cập lần này dành được sự quan tâm đặc biệt bởi một chủ trương mang tính đột phá sẽ phải có cách làm, cách thực thi đột phá. 3 vấn đề mà bất kỳ nhân tài nào cũng quan tâm là tuyển dụng, sử dụng và đãi ngộ đều được đề cập thỏa đáng. Đây chính là cơ sở quan trọng để tạo ra bước chuyển biến mới, thực chất để ngày càng nhiều nhân tài tham gia và đóng góp cho sự phát triển của đất nước.
Nghị quyết đã nêu ra những giải pháp mang tính căn bản trong thu hút và trọng dụng nhân tài. Tạo bước chuyển biến mạnh mẽ, toàn diện, cơ bản trong tất cả các khâu "tuyển dụng, sử dụng, đãi ngộ nhân tài". Nhiều chuyên gia cho rằng, điều quan trọng nhất giờ đây là nhanh chóng thể chế hóa được các chủ trương này vào cuộc sống.
Để Nghị quyết XIII của Đảng được triển khai vào thực tế cuộc sống, cần phải hành động mạnh mẽ, quyết liệt. Cần có các chính sách, quy định phù hợp nhằm dẫn dắt nguồn lực xã hội vượt qua các thách thức, khó khăn trong phát triển nguồn nhân lực định hướng công dân toàn cầu trong nền kinh tế số.
Việc thu hút và trọng dụng nhân tài có ý nghĩa góp phần quyết định đối với quá trình đẩy mạnh công nghiệp hóa và hiện đại hóa đất nước gắn với phát triển kinh tế tri thức, trong điều kiện tác động mạnh mẽ của cuộc Cách mạng công nghiệp 4.0. Đất nước sẽ không thể cất cánh với tư duy cũ, cách làm cũ. Chính vì vậy, đột phá trong thu hút và trọng dụng nhân tài có ý nghĩa sống còn với sự phát triển của đất nước thời gian tới.
